Dengan mengucapkan ini, Anda dapat melanjutkan presentasi dengan baik serta mengakhiri pendapat hingga tuntas tanpa terhalang pendapat dari rekan kerja lain.

2. Ajak rekan kerja lain ikut berpendapat

Selama kerja di kantor tentu ada beberapa rekan kerja lain yang ragu untuk berpendapat dan membuat satu orang jadi lebih mendominasi diskusi dan pembicaraan hanya berjalan satu arah.

Baca Juga: Tips Traveling dan Kesalahan yang Sering Dilakukan saat Liburan ke Vietnam

Untuk mengatasi hal ini, Anda bisa mengajak rekan kerja yang jarang bicara untuk mengutarakan pendapat selama diskusi dan kerja di kantor berjalan.

Dengan mendengar pendapat dari pihak ketiga juga akan membuat Anda mendapat inspirasi baru dan melakukan improvisasi untuk pendapat Anda sendiri.

Dengan begitu diskusi dan pendapat tidak akan didominasi oleh satu orang rekan kerja saja melainkan bisa ada variasi opini dan jalan keluar yang beragam untuk dilakukan.

Baca Juga: Tips Karir Harus Diikuti oleh Fresh Graduate untuk Menentukan Pekerjaan Masa Depan

3. Sampaikan secara pribadi

Jika sudah terjadi berlarut-larut, rekan kerja yang merasa dominan selama kerja di kantor akan sulit dihentikan karena merasa dirinya sebagai yang berkuasa di atas orang lain.

Maka dari itu, Anda harus mengutarakan pendapat pada rekan kerja tersebut secara langsung dan tata krama berpendapat yang baik dan tertib selama kerja di kantor.

Baca Juga: Tips Karir untuk Merasa Selalu Antusias Berangkat ke Kantor

Dengan diperingatkan secara langsung, rekan kerja Anda bisa lebih memahami bahwa orang lain mempunyai hak yang sama untuk berpendapat dan suasana kerja terasa lebih terbuka.